[心得] 差別待遇真的是一件很危險的事情

看板 Salary
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留言 118則留言,46人參與討論
推噓 26 ( 34推 8噓 76→ )
討論串 2
這幾天不斷地下著鬱悶的雨 就讓我把這不堪回首的事講出來吧 簡單介紹一下公司的業務內容 我目前任職的是環境顧問公司,一般來說,如果有塊地要被開發 公司就可以去接案子,並且我們調查人員就要去現場調查(出差),並將調查結果寫成報告 呈現給業主 公司的權力分配也很簡單,最上位者就是boss,底下有分會計,製圖師,經理,副理 但除了會計及製圖師外,其他都是必須出差的調查人員 (公司有權力分配極為不均的問題,但不是本文重點,所以不提了) 前天,boss把我叫進他的房間,跟我說我就做到下個月就好 理由是,我跟某些人不合,讓他不好分配工作 我大概想得到這種事遲早會發生,但沒想到比我預定的來得快了一些 在公司,我目前有三位敵人 一位經理,兩位副理A,B(經理及B副理都是我到職後才升職的) A副理是最早仇視我的人 原因是,當時辦公室有個公用書櫃(現已移除) 我剛到職約第三天,不小心把A副理座位後方的小型櫃子中的書當成公用的 然後很順手地去翻了一下書,A副理見狀立刻用有點惱怒的情緒,指示我這是他自有的書 雖然我當下也立刻道歉並歸還 但可想而知,"有點"只是外表的表現,實際上內心根本不是這樣 從那天開始,他就凡事都針對我,並且用很不屑及嘲諷的語氣在壓榨我 幾經無效溝通,除了一些非交談不可的事(而且通常是他主動找我),目前與他已經是拒絕 往來的狀態 而經理(當時為副理),在我到職初期,boss安排他來帶我 許多案子也讓他跟我配合,殊不知這便是惡耗的開始 因為這是我第一份工作,加上公司工作氣氛好像不太好,前輩都有點冷淡 因此剛到職的時候,幾乎沒什麼同事教我做法,很多做法我都是靠自己摸索,自學 也因此出差時,很多事情都做得不太好 但經理他就是最不能忍受做不好這件事了,因此從我到職開始,他幾乎無時不刻對我暴怒 中間我曾嘗試跟他溝通,解釋,但他好像嗑了藥一樣,就是會不斷壓榨以及言語霸凌我 即使我現在所有工作都已經上手了,這種態度卻依然未間斷 (中間有一小段時間我以為他改善了,後來才發現根本是我的錯覺) 更誇張的是,全公司他似乎只會對我這樣 我曾經跟其他同事出差時,聊到有關經理的惡行 很多人聽完後都覺得"怎麼可能" "他人滿好的吧" "我從沒看過他這樣" 我甚至也跟boss提過此事,boss也無法相信,日後還升了他的官位 於是我便儼然理解,這完完全全就是一場差別待遇 百般考慮後,我終於在上個月底,向經理提出我的內心想法 我請他目前與我搭配的案子,我的部份請同組其他的同事做,我不想再跟你合作(ㄅㄟˋ ㄋㄧˇ ㄅㄚˋ ㄌㄧㄥˊ) 一開始他有點不願意,但過了約2週後,他便告知我,他已經徵得boss同意換人了 所有的案子他都已經找到同事接班了,我可以不用再繼續做了(事後我發現接班的同事就 是A副理) 我也高興著終於可以跟這個敵人一刀兩斷 但對boss而言就不是這樣了 惹怒理級人員,boss又不肯相信的情況下,可是要被懲處的 懲處就是,資遣 被boss通知被資遣後,我問了自己一個問題 我的問題是,如果可以不要再跟經理合作,代價是我必須離開,我能接受嗎 那我想我還是會答應的 畢竟我相信,大家來上班肯定都是為了賺錢,沒有人來上班是想跟同事起爭議 今天我在公司被霸凌,我一定有權力可以主張自己的人身尊嚴,並要求霸凌者停止此行為 可是就因為我主張反霸凌,卻換來了被資遣的下場 換個角度想想,會做這種決策的公司 不待也罷吧 ****************************************************************** 有點訝異一篇抒發心情的文章得到了這麼多回覆 大家的意見我都看了,做個簡單的問題答覆: 1. 很多人剛看完文章後的想法可能是 "為什麼他只對待原PO這樣,原PO一定有問題" 這很正常,我知道,不過要提醒大家 我並沒有在文中提到我在公司的工作狀況,以及我跟所有其他同事的互動 我承認整件事情中,我是有一點錯,但誰的問題比較大,在此我並不想多加論述 2. 有些人好像會搜尋我以前在這個板發過的文章,從舊文的內容來加以評論本文中發生 的事 舊文中提到的都是我到職約一年多的事,很多部分都顯得我還不成熟且資歷尚淺 但現在早已解決而且後續也沒有再發生一樣的問題 因此希望大家僅以本文做評論,不要把過去的事拿來比較,一些問題已經解決的文我也刪 掉了 3. 會不小心順手翻到別人的東西,是因為公司物品的擺放都很隨意 公共物品與私人物品經常會擺在一起,新人如果沒有前輩提醒其實也分不出來,只是剛好 那時沒人提醒我 4. 這次會被資遣,其實當然有許多綜合性的原因 只是這次發生的事件是"讓boss資遣我的最後一根稻草" --
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.120.225.102 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1590116768.A.329.html
1Fjokerming847: 有決定就好了,沒必要再貶低自己或中傷對方,加油 05/22 11:08
2Fyeng1217: 拍拍 05/22 11:11
3Ffanix21: 雙面虎很多,有些人就是氣場不合,能早離開小人也好 05/22 11:23
4Freteporeh: 拍拍,這種只能早點離職,畢竟仇視你的職位都比你高 05/22 11:25
5Fdiligently28: 我比較好奇的是為什麼經理只對你這樣 而其他人都覺 05/22 11:55
6Fdiligently28: 得經理人很好 05/22 11:55
7Fithil1: 我先不說標題跟內文不符好了,你確定你只是因為你要求停 05/22 11:55
8Fithil1: 止霸凌而被資遣嗎? 05/22 11:55
9Fzxc85250: 你的人生過往是不是都跟人處不來? 05/22 11:56
10Fdiligently28: 雖然說霸凌是不對的行為 不過如果大家都對你不好 是 05/22 11:57
11Fdiligently28: 不是你本身也有點問題呢 05/22 11:57
12Fithil1: 一到職場就白目行為、職場上事情做不太好(你自己的敘述 05/22 11:57
13Fithil1: ,實際上他人會怎麼看更難說),還有自己下午打瞌睡求bos 05/22 11:57
14Fithil1: s給你改時間的…… 05/22 11:57
15FKimiRaikkone: 如果公司其他人都好好的 那是不是你要想一下 05/22 11:58
16Fdiligently28: 我只是提出我的疑問 沒有要指責被害人的意思 說不定 05/22 11:58
17Fdiligently28: 你可以稍微想一想 05/22 11:58
18FKimiRaikkone: 妳自己問題比較大? 05/22 11:58
19Fblueberrypie: 一個人不爽可能雙方都有問題,如果是公司有這麼多仇 05/22 11:58
20Fblueberrypie: 人,那可能也要檢討自己一下… 05/22 11:58
21Fithil1: 最後提出不想合作,說不定你boss就覺得你很難搞啊,資遣 05/22 11:59
22Fithil1: 吧。 05/22 11:59
23Fblueberrypie: 不過反正公司這麼多仇人,氣氛應該也很差,那被資遣 05/22 11:59
24Fblueberrypie: 也算解脫吧 05/22 11:59
25FKimiRaikkone: 而且同一間公司兩人都對你有意見.... 05/22 11:59
26Fblueberrypie: 這麼多人都不想合作,某方面來說的確是蠻難安排的… 05/22 11:59
27Faceradsl: 你解脫大家都解脫 想想吧 不是都別人的問題 05/22 12:13
28Fblueberrypie: A副理那件事情可以理解不爽點………蠻誇張的 05/22 12:22
29Fpujos: 會跟不只一個同事在背後數落主管,你是憑什麼覺得主管要對 05/22 12:26
30Fpujos: 你態度好的 05/22 12:27
31Feternalsway: 還能資遣不錯了 05/22 12:27
32Fpujos: 這天到不知道該說什麼了...新來的菜雞就想玩排擠,殊不知自 05/22 12:28
33Fpujos: 己就是那個被排的,還是你主動搞的 05/22 12:28
34Fcharlie01: 所以B又跟你有什麼問題?從頭到尾沒說明B啊 05/22 12:30
35Fpujos: 那些跟主管不錯的同事,只要閒聊時稍微提到你的“意見”, 05/22 12:30
36Fpujos: 你猜主管什麼感想 05/22 12:30
37Fpujos: 這比不會做事還鳥,連自己站什麼位子,都不知道就急著拉幫 05/22 12:31
38Fpujos: 結派 05/22 12:31
39Fjim0427: 順手翻書的確是有點白目吧 可以理解為什麼副理這麼生氣 05/22 12:45
40Fabingo: 看歷史發文,覺得您也有問題 05/22 12:48
41Fskyyo: 你的問題比較大 05/22 12:49
42FKayRoe: 如果是我也會資遣你 05/22 13:32
43Faskia: 簡單來說就是你個人意見和看法而已。祝福你下一份工作順利 05/22 13:39
44Faskia: 可是萬一又遇到類似的問題,可能你得先檢討自己 05/22 13:40
45FGmarket: 是怎麼樣可以把別人座位後方的櫃子當成公用書櫃的呀... 05/22 13:45
46FGmarket: 即便是無心 翻別人的東西真的很雷 新人不熟應該要問一下 05/22 13:46
47Fsuntex: 跟老闆要求挪移午休時間到下午 直接跟經理說我不想跟你合 05/22 14:14
48Fsuntex: 作 做第一份工作就敢提出這些要求 看來您也不是省油的燈 05/22 14:15
49Fcityhunter04: 怎麼看起來你問題比較大? 05/22 14:35
50Fyeng1217: A了一下真的精彩 05/22 14:39
51Fgkkcast: 恭喜脫離苦海。我是指他們 05/22 14:48
52Finin1700: 老闆還願意資遣你 算幸運了 一堆公司是不想付錢 直接把 05/22 14:51
53Finin1700: 你逼走 05/22 14:51
54Fcblade: 你的案子請同事做,那公司要你幹嘛?拜託認清去上班員工都 05/22 14:57
55Fcblade: 只是打工仔而已 05/22 14:57
56Fvi000246: 你的問題應該也滿大的 05/22 16:17
57Fallennike: 看了原PO歷史發文,我只覺得被差別待遇不意外,幫高調 05/22 16:46
※ 編輯: wanderer80 (59.120.225.102 臺灣), 05/22/2020 17:26:53 ※ 編輯: wanderer80 (59.120.225.102 臺灣), 05/22/2020 17:28:55
58Fdrajan: 單方面說詞 不予採信 05/22 17:56
59Fdrajan: 光是你把同事形容成 敵人 就已經犯了大忌 業界是很小的 05/22 17:57
60Fblueberrypie: 光A的事情,感覺原po就一副不覺得是大問題,然後覺 05/22 18:06
61Fblueberrypie: 得我都道歉了阿你還不爽的那種感覺,就夠讓人不爽了 05/22 18:06
62Fp29892: 看太多這樣的例子,此時只能整理心情再出發。 05/22 18:26
63Fjenny44: 抱歉你讓我想到了一位我們單位都非常不喜歡的新人.... 05/22 18:37
64Fyeng1217: 想排擠主管也要看風向啊XD 05/22 18:45
65Fmb670821501: 我認為是你有問題 05/22 19:10
66Fcool10528: 你的問題 05/22 19:47
67Fyuriforever: 你這種狀況,被資遣是最好的結局,整理好心情才是你 05/22 19:54
68Fyuriforever: 現在該做的,不被資遣你也做不下去 05/22 19:54
69Fyuriforever: |發這種文的人心情應該很不好,檢討你的話我就直接 05/22 19:56
70Fyuriforever: 略過不說,亂翻別人書這件事很不討喜,但是經過這次 05/22 19:56
71Fyuriforever: 你下次也不會再犯了 05/22 19:56
72Fyuriforever: 我猜你會被資遣的原因應該是你跑去跟經理講你不想跟 05/22 19:58
73Fyuriforever: 他合作??新人就直接跟長官翻臉?? 05/22 19:58
74Fyuriforever: 你有想過你跟其他人抱怨長官,其他人可能會去打小報 05/22 20:00
75Fyuriforever: 告嗎? 05/22 20:00
76Fyuriforever: 忠心祝福你下一份工作順利,被資遣也比你繼續待在那 05/22 20:01
77Fyuriforever: 好 05/22 20:01
78Fyuriforever: 你是不是有去刪你以前的文章? 05/22 20:07
79Fjackgod0324: 公司沒幾個就三個仇視你,除非他們三個本來就一團, 05/22 20:12
80Fjackgod0324: 不然你可能要看看自己 05/22 20:12
81Fh07880201: 不是要噓你 a了一下 發現你很有自己的想法和主觀 但又 05/22 21:14
82Fh07880201: 常常捉摸不定自己究竟想要什麼又容易比較別人 05/22 21:14
83Fh07880201: 你有能力可以考慮當老闆 因為你在別人底下你總要遵守 05/22 21:14
84Fh07880201: 別人的規則 特別是你還太菜沒法改變環境時 講白了你就 05/22 21:14
85Fh07880201: 只能聽命行事 而你反之則是處處要求別人配合你 說句老 05/22 21:14
86Fh07880201: 實話 你憑什麼? 05/22 21:14
87Fh07880201: 如果有能力你就當個管理職務 因為你看起來就是主管頭 05/22 21:14
88Fh07880201: 疼的類型 … 05/22 21:14
89Fyeng1217: 刪睡覺時間那篇幹嘛XDDDD 05/22 21:33
※ 編輯: wanderer80 (36.232.116.3 臺灣), 05/22/2020 22:26:44
90Fipipwrong: 我文章看下來,你毛也是滿多的!離開也好,大家多快活~ 05/22 22:19
91Fc15439: 所以B副理呢? 05/22 22:51
92Fambe: 挑工作做 (指明不想跟XX工作)蠻不專業的 可以開誠佈問問對 05/22 22:57
93Fambe: 方可以如何改進溝通與效率,而不是直接說不想做,如果一直想 05/22 22:57
94Fambe: 避開對自己不利的狀況,成長會非常有限。 05/22 22:57
95Fmaye: 你還很年輕吧~年紀大就會漸漸認清現實了,真的要先試著溝通 05/22 23:09
96Fmaye: 改善,最多公事公辦,盡量不要交惡,人在屋簷下不得不低頭, 05/22 23:09
97Fmaye: 不然對公司來說你就是難用的人,走的很大機率一定是你 05/22 23:10
98Fp23158958: 交淺言深....人情大忌 05/23 00:21
99Fxxoovv: 看你文章跟回文感覺你是個很自我的人 如果真的大家都討厭 05/23 01:08
100Fxxoovv: 你的話不自己反省一下是不是自己的問題嗎 感覺你一直在找 05/23 01:08
101Fxxoovv: 理由把錯誤推到人家身上 如果個性不改去下一家一樣會這樣 05/23 01:08
102Fcblade: 你適合自己當老闆 這心態當員工容易陣亡 05/23 01:51
103FKimiRaikkone: 光你把同事叫成敵人,這點心態就很奇怪吧? 05/23 10:11
104FKimiRaikkone: 工作上就算在不對盤,也不會這樣形容別人... 05/23 10:11
105FKimiRaikkone: 形容成敵人好像不是你們彼此要幹掉對方才能活下去 05/23 10:12
106FKimiRaikkone: 不然就是有深仇大恨...工作而已有這麼嚴重? 05/23 10:13
107Fs06yji3: 不相信只是碰了一下他的東西就仇視你。而且只有你。 05/23 13:26
108Fschfrank: 反正你就是覺得你自己沒問題啊哈哈哈 05/24 10:34
109Fln: 你做的四點都好雷…但你好像只覺得自己只是有一點錯?嗯…希望 05/24 12:21
110Fln: 你能平心靜氣把推文看完並試著改變一下心態,不然到下一家公司 05/24 12:21
111Fln: 大概也兇多吉少,加油,記取這次教訓,不要再這麼直白了,下一 05/24 12:21
112Fln: 個會更好!祝福你 05/24 12:21
113Fseaopal: 公司不是你家開的,在工作上就公事公辦就好,姑且不論看 05/24 12:42
114Fseaopal: 到私人書的事,直接表明不共事是非常不ok的事。你要去解 05/24 12:42
115Fseaopal: 決它而不是逃避它,解決不來就找適合自己的公司。但被資 05/24 12:42
116Fseaopal: 遣至少可以讓你慢慢找下一份,加油! 05/24 12:42
117Flakb24: 樓主這種個性不改會一直換工作哦 05/24 20:52
118Faefoowkin: 加油!將來一定會比現在好 05/25 01:13

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留言數 標題 作者 日期
118 >> [心得] 差別待遇真的是一件很危險的事情 wanderer80 2020/05/22 11:06:06
2 Re: [心得] 差別待遇真的是一件很危險的事情 michaelchen1 2020/05/22 21:26:16

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