[請益] 以退休金來看,公保及勞保的選擇?

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留言 70則留言,24人參與討論
推噓 19 ( 21推 2噓 47→ )
各位前輩好 朋友目前任職於某即將公司化的單位,擔任沒有銓敘的職位 該單位未來會給員工兩個選擇 1.轉任其上級機關所屬其他單位續任公務員(已查過版上文章,不確定性極高) 2.轉成公司化後的職員放棄公務員身分 朋友已年近40,未來滿65歲屆退年資約25年上下 照當初訓練時人事資料,若任職滿35年退休 每月約可領35K至40K上下退休金 想請問若以退休金多寡 該選擇勞保或公保 還懇請不吝指教,謝謝 --
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.177.26.170 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1669643177.A.8D1.html
1Fbruce20053: 不知道你在算什麼 公保+退撫 勞保+勞退 一起比 11/28 22:09
2Fzzzzaaaa: 他口中的公保其實是退撫 11/28 22:11
抱歉,因為我實在不是很了解相關制度,還懇請前輩們海涵
3Fbruce20053: 鐵路公司 我會選2 加班費有倍率 沒有台灣治罪條例 勞 11/28 22:11
4Fbruce20053: 保勞退》公保退撫 公司化上限4.4個月。 11/28 22:11
5Fbruce20053: 你信不信一堆公務員想換國營體制 可是腳麻換不過去 11/28 22:13
6Fbruce20053: 08年就有討論過 公務員vs冒牌國營公務員工人 當時都 11/28 22:14
7Fbruce20053: 推正統有銓敘的公務員 11/28 22:14
8Fnbarepeat: 健康活著比較重要 11/28 22:14
9Fbruce20053: 以前還有+2職等 薦8變成分類10等 現在沒了 11/28 22:16
10Fsleepcat612: 不懂不要裝懂,資位制沒職等,跟經濟部事業完全不同 11/28 22:22
11Fbruce20053: 公司化後誰跟你資位制 11/28 22:23
12Fsleepcat612: 在領得到的前提下,公退>勞退是常識,但已經年改過一 11/28 22:23
13Fbruce20053: 財政部台銀 交通部港務公司都有職等 11/28 22:24
14Fsleepcat612: 啊港務跟郵政的資位人員是哪來的?又沒有要你強制轉 11/28 22:24
15Fsleepcat612: 港務那是從業人員,而且也不叫職等,資位人員沒職等 11/28 22:24
16Fsleepcat612: 現行公退將退時難保不會又砍一刀 11/28 22:26
17Fsleepcat612: 快40了自己要想一下要不要公保轉勞保,公退轉勞退 11/28 22:27
18Fsleepcat612: 到退休只剩大概25年,兩邊年資都累積不夠最後算出來y 11/28 22:28
19Fsleepcat612: 的退休金會比較少 11/28 22:28
之前拜讀過您的文章有非常精闢的分析,的確您說的年紀也是個考量
20Fonstar: 公保+退撫每月繳的比勞保勞退多很多,也要考慮進去 11/28 22:37
※ 編輯: ejgp (180.177.26.170 臺灣), 11/28/2022 22:41:35
21Fezmantalk: 要問這種問題都是自已要有基本概念(分得清公保 勞保 退 11/28 23:09
22Fezmantalk: 撫 勞退且明白這四個東西的差異)且一些前提(年齡 年資) 11/28 23:09
23Fezmantalk: 每個人都不一樣 你加入的時間點都是有差的 所以每個人 11/28 23:09
24Fezmantalk: 的最適方案是不一樣的 看了你的文章 我的第一個疑問是 11/28 23:09
25Fezmantalk: 你確定公司化的從業人員一定會轉保勞保|?國營事業也 11/28 23:09
26Fezmantalk: 有不少是保公保你知道嗎?勞保有天花板但有年金的的是 11/28 23:09
27Fezmantalk: 其優缺點 不過你不知道公保也在進行年金化改革嗎?再來 11/28 23:09
28Fezmantalk: ,退撫是確定給付制但有年改,勞退是確定提撥制不過無 11/28 23:10
29Fezmantalk: 法確領的金額,況且前面提到從業人員如果是保公保,他 11/28 23:10
30Fezmantalk: 們是會另訂退休撫卹辦法而不會使用勞退 第三如果全部如 11/28 23:10
31Fezmantalk: 你們所料 最更根本綁死的是你的退休金只要有一部分是 11/28 23:10
32Fezmantalk: 屬退撫 那麼你就會受年資併計年金分立的緊箍咒 他的公 11/28 23:10
33Fezmantalk: 式可是含社會保年金的 傻傻的 現在子法完全不透明的狀 11/28 23:10
34Fezmantalk: 況 我是建議你不要花時間想這些 等到具體子法出來再研 11/28 23:10
35Fezmantalk: 究 現在講這個只是自尋煩惱 11/28 23:10
36Fejgp: 前輩晚安,感謝您的分析,只是目前就是在個十字路口徬徨QQ 11/28 23:12
37Ffcz973: 公保14%勞保6%,問的東西全部亂七八糟 11/28 23:15
感謝指點,已修正表達不正確的詞語 ※ 編輯: ejgp (180.177.26.170 臺灣), 11/28/2022 23:32:36
38Fzzzzaaaa: 依照經驗,真正轉任前會辦說明會讓人了解二者查異,到 11/29 00:05
39Fzzzzaaaa: 時再問還來得及吧 11/29 00:05
40Fcharles269: 應該要提一下現有勞保年資跟退撫年資 各種情況差很多 11/29 02:43
41Fcharles269: 注意如果沒有退撫年資 那明年的新退撫跟勞退制度類似 11/29 02:45
42Fcharles269: 只是提撥的差別 11/29 02:45
43Fmigration265: 選勞保吧 11/29 09:06
44Fmigration265: 以後公輔一定會再….. 11/29 09:07
45Ftalesb72232: 人多就是票多 票多一方 沒人敢動 11/29 09:50
46Fmigration265: 是的 11/29 11:57
47Fbruce20053: 公保退撫 勞保勞退 公保+退休撫卹 3種網路上都有條文 11/29 12:20
48Fbruce20053: 計算方式 繳多少領多少 拉excel表就知道了 11/29 12:20
49Fasdzxc001: 公保數十W人改革:正義 勞保1千多W人你敢改? 11/29 12:26
50Fcrocker: 公保也有年金啦 11/29 14:13
51Fmilkteafood: 當然選2 公務員砍到見骨了Qq 11/29 17:08
52Fpacking33: 你確定你會有勞保可以選? 11/29 19:25
53Fpk9993: 先煩惱能不能撐到退休啦,現在爽未來不一定能爽! 11/29 20:04
54Ftamama000: 合鐵公司拿得到4個月我表演榨甘蔗啦 11/29 21:25
55Fejgp: 感謝眾位前輩學長姊不吝分享,會再仔細思考!敬祝各位工作順 11/29 21:34
56Fejgp: 利 闔家平安! 11/29 21:35
57Fthinksilver: 肯定要選勞保勞退 郵局都演過了... 11/29 22:35
58Fthinksilver: 更何況公保退撫以後還會再改... 11/29 22:36
59FFuji4129: 對呀,已決定登出 11/29 22:41
60Fweivvv: 台鐵沒救了,氣功被摸頭沒作為,留下來也是等死而已,快 11/30 10:27
61Fweivvv: 離職才是正確的! 11/30 10:27
62Fjjer: 信鐵飯碗得永生 11/30 11:25
感謝推文各位前輩的分析,真的向各位致上最誠摯的敬意,尤其是回信給我的前輩 撥冗教導我這個公務菜鳥各類型保險及退撫的差別,晚輩祝各位身體健康工作順利 目前台鐵不確定性的確及高,也曾考慮改投已改制的其他單位(如郵政) 明年末代特考會再拚一下看能否提高自己天花板 另晚輩目前有勞保14年年資,請問該部分是否也需要當作考量依據(雖然保險薪水不是 都很高) ※ 編輯: ejgp (180.177.26.170 臺灣), 11/30/2022 18:35:39
63Fsoulout: 可以看看港務公司的例子 11/30 20:51
64Feateat0023: 借文詢問,如果明年初離職能領到今年的考成及年終 12/01 01:23
65Feateat0023: 獎金嗎? 12/01 01:23
66Fsleepcat612: 年終和考績獎金都是依今年在職期間發給,明年才離職 12/01 05:59
67Fsleepcat612: 當然還領得到今年的年終和考績獎金。 12/01 05:59
68Fcheckmarx: 叫本人來 12/01 12:10
69Ffcz973: 勞保年資不滿15年不用考慮,以後都會併採跨職域成就年金 12/02 10:26
70Fejgp: 感謝以上前輩熱心回文,敬祝身體健康! 12/03 00:38

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