[討論] 內部轉調面試前要知會原主管嗎

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留言 37則留言,25人參與討論
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小弟最近有一個朋友內部轉調成功 聽他說他面試時 對方主管就問他有沒有先跟原主管說 現場尷尬了一下 小弟朋友說會再知會原主管 不過內部轉調知會原主管是必要的嗎 好像很多主管都覺得要做 風險很大 遇到心眼小的就擋走所有機會了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.117.101.164 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1581700003.A.CB4.html
1Flabiron: 風險真的很大 02/15 01:13
2Fkinoko: 不是要先確定對方要了才告知嗎 不然沒轉成功不是兩邊不 02/15 01:18
3Fkinoko: 是人 02/15 01:18
4FLEDG: 當然是先確定能過去才講阿 02/15 01:34
5FIbof: 確定上了再講還是有可能被威逼利誘“留”下... 02/15 01:46
6Fs869225: 正常都要原單位放人吧… 02/15 02:04
7Fs869225: 只是沒成功就黑了 02/15 02:06
8Fchadtracy: 禮貌性告知先... 02/15 02:34
9Fpenguinmars: 成功再告知吧,不然沒成功又已告知,之後在原單位很 02/15 03:52
10Fpenguinmars: 尷尬吧 02/15 03:52
11Fazurewing: 但不是都會做reference check嗎(和前主管打聽這人怎樣 02/15 05:09
12Fazurewing: 之類)若沒先告知,被探聽時會不會更不好 嗎? 02/15 05:09
13Fsamm3320: 兩邊都要搞定才能轉吧 02/15 06:14
14Fwj1009: 如果你是原老闆,手下這樣做,感受如何....工作技能很好 02/15 07:05
15Fwj1009: 教,為人處世白目很難教 02/15 07:05
16Fray751203: 如果不能轉 也沒打算留原單位 就沒差 02/15 07:41
17Flinminchi: 人心隔肚皮,小心搞得一身腥 02/15 08:06
18Fjim543000: 不然你是要讓老闆難做人?要放還是不放? 02/15 08:29
19Fjim543000: 你想想 今天來個其他部門的說欸你家xx明天會過來我這 02/15 08:31
20Fjim543000: 幫我核 02/15 08:31
21Fjim543000: 感受如何?到底要不要簽下去? 02/15 08:31
22Flookat1205: 要 主管沒簽 不能轉 02/15 09:03
23Fgiantwinter: 2邊不是人 02/15 10:03
24Featingshit: 我底下的人這樣搞 不就是要搞我的意思? 02/15 10:35
25Fintotheman: 就算要你也是要你老闆放人 02/15 10:51
26FDaveLu: 好奇這新主管怎麼會收一個搞主管的人? 02/15 11:23
27Fa61156114: 又不是後面再講就不能擋... 02/15 11:42
28Fjason4571: 內轉不是都規定要先講 目前遇到都這樣 02/15 12:49
29Fanson1983: 原主管沒簽通常走不了,但是新單位若是拉高層級, 02/15 13:37
30Fanson1983: 一個是公司XX長另一個是某單位處長,這樣也會簽的 02/15 13:38
31Fanson1983: 看過不放人的單位被新單位往上呈報讓大長官處理 02/15 13:39
32Fanson1983: 但是告知原單位主管是一定的禮貌與尊重... 02/15 13:40
33Fapolloapollo: 通常原單位不會放人 因為通常是屎缺很難找人 02/15 13:49
34Fposwem: 內調成功的關鍵是雙方主管同意,但先跟新單位確定有缺後再 02/15 14:06
35Fposwem: 跟原單位主管提。 02/15 14:06
36Ferial: 呵呵 根本家教問題 科技人???? 02/15 14:32
37Ffenom1987: 老闆如果不放人也沒用 02/16 05:33

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