[問題] 公務員請假問題

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如題 有關於請假問題,事情緣由如下 小弟剛滿半年,有1天特休假 原本已安排好將特休用於出國(五六日的旅遊) 但在出國前夕碰到某天臨時下午要請假 請事假的話可接受 但礙於特休假還沒請,尚有1天特休 (公司基本上都彈性,可事前請或前一日請都可) 所以現況變成:要先請事假半天再請特休一天(出國) 詢問人事後(未提及出國事由),建議特休需先請完才能請事假 變成先請半天特休後,另外一天改為事假半天+特休半天 問題點在於: 我知道公司規定不能請事假出國,因此有衝突到 . 目前有一些想法,想詢問可行性及建議 1、馬上進請假系統,同時先將出國那天預先用特休申請完,再補請半天事假 疑問點:後續會不會依請假規定駁回,要重新補申請(因為請假時間點仍是特休在後面) 2、若照人事建議,會變成請事假半天出國 (因為耳聞禁止事假出國,不知嚴重性為何) 3、原先特休假使用主管基本上不會多做過問 但因為本身所在公家機關(屬於勞工身分) 不知道是否會有出境紀錄等等? . 文長,還請多多包涵~~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.219.128.153 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1575335233.A.4D1.html ※ 編輯: blindlove47 (49.219.128.153 臺灣), 12/03/2019 09:09:41 ※ 編輯: blindlove47 (49.219.128.153 臺灣), 12/03/2019 09:14:34
1Fhello3750: 今天先請五出國的特休 事假當天早上或前一天再請12/03 09:30
2Fcityhunter04: 跟人資討論啊!12/03 09:46
3Fcooxander: 有公務員版12/03 12:21
4FAISC: 錯版12/03 12:34
5Fqazdrfv: publicserven12/03 20:01
6Ftheiceking: 基本上沒錯版阿,他是勞工身份又不受公務人員法限制,12/03 20:44
7Ftheiceking: 也還是勞基法保障範圍內,不過標題完全打錯就是 12/03 20:45
8Fwush: 去公務員版問比較快 12/03 23:24
9Fchinaeatshit: 請事假不能出國 你還不告死單位?12/03 23:33
10Fcooxander: 倒數第三行才寫出自己其實是勞工,6樓眼力真好12/04 00:27
11Fcooxander: 寫錯標題、文章也沒寫清楚,歪樓問不到答案沒辦法囉12/04 00:28
謝謝大家熱心的回答,關於文章所屬分類讓大家疑惑,對此感到抱歉並作簡單補充:自己 本身雖明訂為勞工身分,但其解釋仍屬”廣義公務員”(相信有同樣在公職單位服務的能 較為清楚),其本身是勞基法範圍內,但請假方式其實跟坐我旁邊公務員身份的同事(他保 公保)並無差別,對應到的人資也是同樣的人,因此在界定上有些模糊地帶,還請大家諒 解。 我應該會參考一樓h大的建議,先核准特休後再補請事假,謝謝 ※ 編輯: blindlove47 (49.216.59.168 臺灣), 12/04/2019 09:02:42
12Fwush: 就跟正職工友也是勞保的概念一樣 12/04 23:56

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